산업·일자리전환 지원금 2026: 자격, 신청 방법, 1인당 최대 300만원 정리

개요

산업·일자리전환 지원금은 저탄소·디지털 전환과 관련된 기업의 사업주가 재직 근로자에게 직무심화·전환·재배치·적응 훈련이나 전직지원서비스를 제공할 때, 사업주에게 훈련비와 훈련장려금 등을 1인당 최대 300만원까지 지원하는 고용노동부 제도입니다. 탄소중립과 디지털 전환으로 산업 구조가 바뀌는 과정에서 일자리를 잃을 수 있는 근로자가 새로운 직무로 옮겨가도록 돕는 것이 목적입니다. 근거 법령은 「기후위기 대응을 위한 탄소중립·녹색성장 기본법」(제47조)이며, 본 글의 자격·금액은 고용노동부의 정부24 공식 서비스 안내 기준입니다.

자격 조건

이 지원금은 근로자 개인이 아니라 **사업주(법인·시설·단체)**가 신청합니다. 아래와 같은 저탄소·디지털 전환 관련 사업주가 대상이며, 다음 중 하나에 해당하면 신청 자격이 있습니다.

• 최근 3년 이내 사업재편·사업전환 승인을 받은 기업
• 노동전환 고용안정 컨설팅에 참여한 기업
• 산업전환 공동훈련센터와 협약한 기업

위 요건에 해당하는 사업주가 재직 근로자에게 직무심화·전환·재배치·적응 훈련 또는 전직지원서비스를 직접 또는 위탁하여 제공하는 경우 지원받을 수 있습니다. 본인 사업장이 대상에 해당하는지는 정부24 공식 안내와 관할 고용센터를 통해 확인하세요.

신청 방법

신청은 사업주가 다음 절차로 합니다.

1. 신청 시기: 별도 마감 없이 상시 신청
2. 신청 방법: 사업장 소재지를 관할하는 고용센터 기업지원(팀)과에 방문 신청
3. 문의: 고용노동부 고객상담센터(국번 없이 1350)

필요 서류는 노동전환 고용안정 지원금 사업 참여 신청서, 직무심화·전환·재배치·적응·전직지원 계획서, 근로자대표 선임서, 노사협의 입증 서류(노사협의서 등), 훈련 대상 근로자 동의서(필요 시), 교육·훈련 견적서 및 계약서 등입니다. 온라인 신청 창구는 별도로 안내되지 않으므로, 정확한 서식과 절차는 관할 고용센터에 미리 확인하는 것이 좋습니다.

지원금·혜택 상세

사업주가 재직 근로자에게 새로운 직무로 옮겨가는 데 필요한 훈련이나 전직지원서비스를 제공하면, 그 비용을 정부가 1인당 최대 300만원 범위에서 보전해 줍니다. 지원금은 훈련을 제공한 사업주에게 지급되며, 근로자는 별도 비용 부담 없이 직무 전환 교육을 받을 수 있습니다.

주의사항

자주 묻는 질문

이 글은 고용노동부의 정부24 공식 서비스 안내(서비스ID 149200005013)와 「기후위기 대응을 위한 탄소중립·녹색성장 기본법」을 1차 출처로 작성되었습니다. 신청 직전에는 반드시 관할 고용센터 또는 공식 안내 페이지에서 최신 단가·서류 정보를 확인하세요.